Stellenmarkt

  • Stellenangebot

Die Gewobag sucht einen Sachbearbeiter (w/m/d) Betriebskostenmanagement (Elternzeitvertretung)

Die Gewobag schafft als bedeutende Berliner Wohnungsbaugesellschaft bereits seit 100 Jahren Raum für Zukunft. Mit rund 70.000 Wohnungen zählen wir zu den größten Immobilienunternehmen bundesweit. Unser Immobilienbestand wächst und steht für die Vielfalt der Stadt. Soziale Quartiersentwicklung, Klimaschutz und wirtschaftliches Handeln sind uns bei der Entwicklung zukunftsorientierter Konzepte wichtig. Über 600 Mitarbeiter (w/m/d) engagieren sich für hohe Servicequalität und Kundennähe und sind ebenso Teil dieser Vielfalt. Im Team wollen wir unseren Erfolg ausbauen und die Gewobag modern weiterentwickeln.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Kaufmännische BM-Services einen

Sachbearbeiter Betriebskostenmanagement (w/m/d)

Die Stelle ist befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Dezember 2021 in Vollzeit zu besetzen.

In dieser Position werden Sie:

 Betriebskostenabrechnungen inkl. der Kalkulation und Anpassung von Vorauszahlungen erstellen.
 betriebskostenrelevante Rechnungen prüfen und bearbeiten.
 Stammdaten in SAP anlegen und pflegen.
 Umlegungsmaßstäbe und Abrechnungskreise nach mietpreisrechtlichen Kriterien anlegen und pflegen.
 Mieteranfragen und -beschwerden zur Betriebskostenabrechnung entgegennehmen und bearbeiten.
 Vorschläge zu Maßnahmen der Optimierung aller Betriebskostenarten einbringen.
 Zuarbeiten an andere Fachbereiche zu betriebskostenrelevanten Fragestellungen erstellen

Sie verfügen über folgende Qualifikationen:

 eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (w/m/d) oder eine anforderungsbezogene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft
 fundierte Kenntnisse im Umgang mit den MS Office Anwendungen und sehr gute SAP-Kenntnisse
 Englischkenntnisse sind wünschenswert
 Ein sicheres und verbindliches Auftreten, gute schriftliche Ausdrucksstärke sowie eine sorgfältige, zielorientierte und genaue Arbeitsweise setzen wir voraus.
 Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot für Sie:

 Ein moderner Arbeitsplatz im „Herzen“ Berlins an der Spree
 Eine gute und faire Vergütung
 Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (auditiert und ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber)
 Gleitzeit, i.d.R. ein flexibles Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
 Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Coachingvereinbarungen
 Viele „Inhouse“ Sportkurse, Unternehmensevents und Bereitstellung von Fahrrädern/Autos für Dienstfahrten
 Die Möglichkeit die Gewobag in Projekten u.a. zur sozialen und nachhaltigen Stadtentwicklung mitzugestalten
 Rabatte bei Mitgliedschaften u.a. bei Fitnesscenter und LPG, kostenloses Kaffeeangebot

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular.

Gewobag Wohnungsbau-Aktiengesellschaft Berlin
Personalabteilung
Alt-Moabit 101A | 10559 Berlin
Fon: 030 4708-1227 | www.gewobag.de

................................................................................................
Alle Informationen online unter: (www.gewobag.de/stellenangebote)
Bewerbungen bitte ausschließlich über unseren Online-Bewerbungsbogen
............................................................................................

BBU-Mitgliedsunternehmen