"ERFOLGSFAKTOR UNTERNEHMENSKULTUR" – EINLADUNG ZU DEN BBU-TAGEN 2011

PDF
Alljährlich sind sie ein fixer Bestandteil im Terminkalender der Wohnungswirtschaft Berlin-Brandenburgs: Die BBU-Tage in Bad Saarow. Bereits zum 16. Mal lädt der BBU vom 28. Februar bis zum 2. März 2011 zur größten wohnungswirtschaftlichen Fachtagung unserer Region an den Scharmützelsee. Auf der Agenda diesmal das Thema Unternehmenskultur als wesentlicher Schlüssel zum Unternehmenserfolg. "Nicht die rationalen Pläne und Strategien, die ausgeklügelten technischen Systeme und die differenzierten Strukturen sind es, die ein Unternehmen groß werden lassen, sondern das Unwägbare, Irrationale, Kreative, Spontane, Dynamische, Menschliche – kurz: die spezifische ausgeprägte Kultur des Unternehmens." Dieser Aussage des renommierten Organisationspsychologen Prof. Dr. Oswald Neuberger folgend, dreht sich auf den BBU-Tagen 2011 diesmal alles um den Erfolgsfaktor Unternehmenskultur.Studien belegen: Unternehmen, die eine vertrauensvolle Kultur und Zusammenarbeit zwischen Führungskräften und Mitarbeitern pflegen, schaffen damit die besten Voraussetzungen für wirtschaftlichen Erfolg. Doch wie funktioniert dies in der Praxis? Welche Konsequenzen hat das Ziel der guten Unternehmenskultur beispielsweise für die Personalführung? Woran erkennt man eine gute Kultur? Und: Geben glückliche Kühe tatsächlich mehr Milch? Diesen Fragen gehen die BBU-Tage 2011 in Vorträgen und Arbeitsgruppen nach, für die wieder hochkarätige Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und wohnungswirtschaftlicher Praxis gewonnen werden konnten. Darunter unter anderem: Prof. Dr. Ruth Stock-Homburg (Leiterin des FG Marketing und Personalmanagement der TU Darmstadt), der Vorstandsvorsitzende der Berliner DUSSMANN AG, Thomas Greiner, Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch (Fachbereich Design, Informatik, Medien der Hochschule RheinMain Wiesbaden) und Prof. Dr. Holger Rust (Institut für Soziologie und Sozialpsychologie der Leibnitz Universität Hannover). Neben den Plenumsvorträgen bieten jeweils zwei parallel stattfindenden Arbeitsgruppen Gelegenheit, einzelne Aspekte intensiv im kleineren Kreis zu beleuchten. Dabei geht es auf den Genossenschaftstagen um die Themen Wertemanagement (AG I) und Personalführungskultur (AG II). Die Wohnungswirtschaftlichen Tage stellen die Themen Personalstrategie (AG I) und Produktqualität (AG II) in den Focus.Damit der persönliche Austausch der Tagungsteilnehmer nicht zu kurz kommt, runden der traditionelle Genossenschaftsabend und der Abend der Wohnungswirtschaft das Tagungsprogramm ab und bieten Gelegenheit, die Themen des Tages in weniger formellem Rahmen zu vertiefen. Genossenschaftstag: Auszug aus dem Programm 28.02. – 10:10 Uhr Unternehmenskultur als Formel für wirtschaftlichen Erfolg Thomas Greiner, Vorsitzender des Vorstandes der DUSSMANN Gruppe, Berlin 28.02. – 12:15 Uhr Führungskräfte 50 plus - Neue Ansätze zum Umgang mit Alter in Unternehmen Prof. Dr. Ruth Stock-Homburg, Technische Universität Darmstadt 28.02. – 17:00 Uhr Entwicklungsstand und –möglichkeiten der Personalplanung Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch, Hochschule RheinMain, Wiesbaden 28.02. – 17:30 Uhr Umgang mit Daten: Qualitätsmerkmal der Unternehmenskultur Dr. Christian Wolff, Sachverständiger, Ubstadt- Weiher 01.03. – 11:15 Uhr Unternehmenskultur: Schwachstellen der modernen Technik erkennen – Hacking für Manager Tobias Schrödel, Berater für IT-Security & Awareness, München Wohnungswirtschaftliche Tage: Auszug aus dem Programm 01.03. – 14:15 Uhr Kommunikation - vom Schlagwort zur lebendigen Alltagspraxis: Über Elemente einer neuen Kultur des Zukunftsmanagements Prof. Dr. Holger Rust, Leibnitz Universität Hannover 01.03. – 15:00 Uhr Was vorgelebt wird zählt – Motivation und Empowerment durch werteorientierte Führung Konrad Stadler, stadler/heinle/schott – Beratung für Unternehmenskultur, Münschen 01.03. – 16:15 Uhr Führung schafft Mehr-WERT: Wie werteorientierte Mitarbeiterführung Zufriedenheit und Unternehmenserfolg steigern kann Susanne Bohn Leadership Competence, Nürnberg 01.03. – 17:15 Uhr Nachhaltigkeit in der Weiterentwicklung des WohnungsbestandesHans-Otto Krause, GWG Gemeinnützige Wohnstätten- und Siedungsgesellschaft, München 02.03. – 11:30 Uhr Geben glückliche Kühe mehr Milch? Der Einfluss der Unternehmenskultur auf den Erfolg Stephan Meyer, denkstelle unternehmensentwicklung, Friedrichsdorf Die Anmeldung zu den BBU-Tagen 2011 ist bis zum 14. Februar 2011 möglich. Das vollständige Programm und alle weiteren Informationen erhalten Sie unter www.bbu.de in der rechten Seitenleiste und unter Telefon (030) 897 81 131 (Heidrun Nitze). Flyer Genossenschaftstage Flyer Wohnungswirtschaftliche Tage Anmeldeformular Hotelrückmeldung und -aufstellung

Downloads

48BE6_flyer_bbu_tage_GEN-tage_17_1_2011
PDF
162
48BEA_flyer_bbu_tage_WoWi-tage_14_01_2011
PDF
162
48BEE_BBU-Tage%202011%20Anmeldeformular
PDF
162
48BF2_HOTRUECKMELDUNG-BBU%20Tage%202011
PDF
162

Ansprechpersonen

 Kerstin Braun
Kerstin
Braun
Mitarbeiterin
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
T +49 (30) 89781 - 122